Mitarbeiter Compliance - Schwerpunkt IT

• €55,500 - €71,500 (XING estimate)
• Hybrid
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About this job

Möchten Sie aus IT-Regulatorik und Auslagerungsmanagement gelebte Praxis machen - mit sauberen Prozessen, wirksamen Kontrollen und nachvollziehbarer Dokumentation?

In dieser Position sorgen Sie dafür, dass wir regulatorisch jederzeit verlässlich aufgestellt sind. Auf Basis einer fundierten Einarbeitung in die IT- und sonstige bankaufsichtliche Regulatorik implementieren und überwachen Sie die Anforderungen in Prozessen, Kontrollen und Dokumentation., * Verträge prüfen und die Fachbereiche bei Risikoanalysen sowie bei der Bewertung von Dienstleisterberichten fachlich begleiten - im Rahmen des Auslagerungs- und Drittparteienmanagements

• Dokumentation des Informationsverbundes im Informationssicherheitsmanagement
• Eigene IT-Kontrollen durchführen und bereichsseitige Kontrollhandlungen inklusive Nachweisqualität überwachen
• Fachbereiche bei der Bewertung und Einhaltung gesetzlicher wie interner Vorgaben unterstützen

• Studienabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder Banking & Finance; alternativ eine Ausbildung als Bankkaufmann/-frau mit passenden Weiterbildungen oder eine Qualifikation im IT-Bereich
• Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an regulatorischen Themen
• Gewissenhafte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Nicht alles davon bringen Sie bereits mit? Kein Problem - auch Quereinsteiger sind willkommen. Entscheidend sind Ihr Interesse an regulatorischen Themen, Ihre Lernbereitschaft und die Motivation, sich in ein spannendes, zukunftsorientiertes Aufgabenfeld einzuarbeiten.

• Top-Vergütung nach Tarif inkl. 13. Gehalt und vollen vermögenswirksamen Leistungen
• Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• 30 Urlaubstage + 2 Bankfeiertage (24.12. + 31.12.), sowie Sonderurlaub zu wichtigen persönlichen Anlässen
• Gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung - intern und extern
• Starke Zusatzleistungen: Kita-Zuschuss, Fahrtkosten-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung
• Viele Extras on top: z. B. Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Sommerfest, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz - und vieles mehr

Als Genossenschaftsbank sind wir fest in der Region verwurzelt - und gleichzeitig offen für Neues. Unsere Mitarbeitenden stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir investieren in Ihre Entwicklung, setzen auf partnerschaftliches Miteinander und bieten ein Umfeld, in dem Arbeit Freude macht.