Technischer Product Owner (m/w/d) at medatixx GmbH & Co. KG

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder haben eine vergleichbare Qualifikation
• Zudem bringen Sie mehrjährige Erfahrung als Technischer Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle mit
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Planung, dem Design und der Entwicklung von „API as a Product“
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung mit der FHIR/IsIK-Spezifikation oder den Telematik-Diensten der gematik mit
• Kenntnisse in C#/.NET, der Azure Cloud Plattform oder Near-Shore-Entwicklung sind von Vorteil
• Ihre ausgeprägten Fähigkeiten im agilen Projektmanagement (insbesondere Scrum) sowie Ihre Kommunikationsstärke ermöglichen Ihnen eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, externen Partnern und regulatorischen Institutionen
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab (mind. C1)

Ihre Aufgaben:

• In Ihrer Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Pflege von standardisierten FHIR-basierten API-Schnittstellen für Software-Partner und Ambulanzkunden
• Sie erarbeiten gemeinsam mit den fachlichen Product Ownern der medatixx Praxissoftware-Produkte die Schnittstellenanforderungen und entwickeln dabei eine FHIR-basierte Schnittstellenspezifikation
• Die Sicherstellung der Dokumentation der Schnittstellen im Developerportal gehört zu Ihren Aufgaben
• Sie leiten ein Nearshore-Team aus C#/.NET-Entwicklern und Softwaretestern und koordinieren die erfolgreiche Umsetzung der Schnittstellen
• Dabei steuern Sie den agilen Entwicklungsprozess und sorgen für eine effiziente Umsetzung nach Scrum

Unser Angebot:

• Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstums­starken Branche
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten / Homeoffice
• 30 Urlaubstage, Überstunden­ausgleich durch Freizeit
• Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z. B. Bezu­schussung von Bildschirm­arbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge)
• Krippen- und Kindergartenzuschuss
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken
• Firmen- und Teamevents