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ABAP
SAP Fiori

Senior-ABAP-Entwickler mit FIORI-Know-How at SD Worx GmbH

Requirements

Anforderungen:

-Mehrjährige Berufserfahrung als Anwendungsentwickler oder technischer Berater in SAP HCM

-(Wirtschafts-)Informatik bzw. vergleichbare Ausbildung in der IT

-Sehr gute Kenntnisse im IT- und SAP-Umfeld

-Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Frontend-Entwicklungen in HTML/CSS & JS

-Mindestens drei Jahre Erfahrung mit der Einrichtung und/oder Customizing von FIORI-Technologien

-Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung mit ABAP/4 und ABAP/OO

-Praktische Erfahrungen in der Erstellung von Reports sowie in der Anpassung von User Exits und BAPIs

-Gute Kenntnisse in SAP HCM Schnittstellentechnologien

-Gute Kenntnisse SAP Business Workflow

-Übergreifende Anwendungskenntnisse im SAP Modul HCM

-Englisch sicher in Wort und Schrift

-Begrenzte Mobilität- und Reisebereitschaft

Von Vorteil aber kein Muss:

-Wissen zu Web-Entwicklungs-Sprachen wie bspw. Java, NodeJS, Angular

-Solide Erfahrungen in den SAP-Modulen PA, PT und OM

-Kenntnisse in H4S4

-Kenntnisse in der Einrichtung und/oder dem Customizing einer SAP Business Technology Plattform

Scope of Work

Hauptaufgaben/Tätigkeiten:

-Application Management bestehender und neuer Kunden sowie Mitarbeit in Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen

-Konzeption, Umsetzung, Qualitätssicherung und Transport von Entwicklungen in die Produktion im Rahmen von SAP HCM

-Entwicklung und Konfiguration von FIORI- und Gateway-Lösungen

-Mehrjährige Erfahrung in der SAP HR-Entwicklung und in der Umsetzung von Programmierprojekten mit ABAP, OO, SAP-Workflow, SAP UX (Fiori/UI5) und Web Dynpro

-Erfassung, Analyse, Konzeption von technischen Lösungskonzepten

-Dokumentation umgesetzter Anforderungen, Durchführung von Funktionstests sowie Fehlerbehebung

-Entwicklung, Wartung und Pflege von ESS/MSS-Services im SAP-Portal/Backend

-Aktive Zusammenarbeit und Unterstützung der Teamleitung

-Qualitätssicherung und Mitarbeit der Einhaltung der Geschäftsprozesse und Service-Level-Agreements

Benefits

SD Worx SAP Solutions ist eine internationale Abteilung von SD Worx, die sich auf die digitale Transformation des Personalwesens mit SAP-Lösungen konzentriert. Wir verwandeln die HR-Organisationen unserer Kunden in echte Business-Support-Organisationen durch intelligentere Technologien, die die Strategien der Unternehmen vorantreiben. Mach die Cloud zu deinem Erbe mit SD Worx SAP Solutions!

Was haben wir zu bieten?

Einen menschenorientierten Job, in dem du digitale HR-Lösungen für unsere Kunden gestaltest, implementierst und begleitest und deine Kunden und deren Unternehmen in ganz Europa auf die nächste Stufe bringst. Plus:

  • Ein attraktives Gehalt, das sich nach deiner Erfahrung und Leistung richtet
  • Work-Life Balance: Flexible Arbeitszeiten und Arbeit von zu Hause aus - alles ist verhandelbar, 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Durch einen individuellen Entwicklungsplan und berufliche Weiterbildun.
  • Karrierewachstum: Egal, ob du ein Experte auf deinem Gebiet werden willst oder dein Wissen horizontal erweitern möchtest, bei SD Worx gibt es immer Raum zum Wachsen!
  • Well-Being: Betriebliche Krankenversicherung mit einem zusätzlichem jährlichen Gesundheitspaket im Wert von 600 €, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing durch Job Rad, Corporate Benefits mit Rabatten und Vergünstigungen bei über 800 top Markenanbietern
  • Events: Teamwork und Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Kollegen sowie ein jährliches, deutschlandweites Sommer- / Weihnachtsfest

    Von vielen Orten aus arbeiten wir als eins, um gemeinsam vom Besseren zum Besten zu gelangen.
    SD Worx SAP Solutions lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Vielfalt sorgt für Inspiration und Innovation in unserem Unternehmen. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem und sozialem Hintergrund, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Applicant Location Requirements

roomON SITE
in  Dreieich (Germany).
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flexible arrangement

About SD Worx GmbH

In today’s new world of fluid work, people want to be inspired by what they do and have the freedom to focus on what matters. Organisations need a dynamic, motivated workforce empowered by smart technology. As a leading European provider of integrated HR solutions, SD Worx turns HR into a source of value for their customers’ business and the people that work for them. SD Worx delivers HR solutions across the entire employee lifecycle, from paying employees to attracting, employing, rewarding and developing the talent who make businesses succeed. SD Worx powers performance through four core capabilities: software, outsourcing, consultancy and data-driven insights. 

SD Worx is the trusted leading European provider of end-to-end HR solutions for all organisations and workers. About 90,000 small and large organisations across Europe place their trust in the company and its +75 years' worth of experience. SD Worx calculates the salaries of approximately 5.7 million employees and ranks among the top five worldwide. The more than 7,500 employees operate in Belgium (HQ), Austria, Bulgaria, Croatia, Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Hungary, Ireland, Italy, Luxembourg, Mauritius, Netherlands, Norway, Poland, Romania, Serbia, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, Switzerland and the UK. SD Worx achieved a consolidated revenue of EUR 1.058 billion in 2023.